Уважаемые коллеги, спешу поделиться отличной новостью: повышать свой профессионализм, совершенствовать свои знания можно совершенно бесплатно. Такую уникальную возможность предоставляет Международный центр повышения квалификации специалистов в области бухгалтерии и финансов «Аль-Терра». И заметьте, не только своим клиентам, но и всем заинтересованным специалистам!
Мероприятие «БУХЧАС» представляет собой ежемесячные бесплатные консультации с профессионалами в области бухгалтерского учета и налогообложения в режиме онлайн (то есть в форме вебинара). Далее
1. Законно ли привлечение сотрудников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни.
2. Какими документами оформляется работа в выходные и праздники.
3. Какие компенсации положены сотрудникам за работу в выходные и праздники.
В соответствии с ТК РФ все работники имеют право на отдых в выходные и нерабочие праздничные дни. Более того, законодательство устанавливает прямой запрет на работу в такие дни. И только в исключительных случаях работодатель может привлечь сотрудников к работе в выходные и праздники. При этом, чтобы не допустить нарушения трудового законодательства, привлечение к работе в праздничные и выходные дни должно быть оформлено надлежащим образом и оплачено в повышенном размере. О том, как это правильно сделать – читайте в статье.Далее
Уважаемые коллеги, спешу поделиться отличной новостью: повышать свой профессионализм, совершенствовать свои знания можно совершенно бесплатно. Такую уникальную возможность предоставляет Международный центр повышения квалификации специалистов в области бухгалтерии и финансов «Аль-Терра». И заметьте, не только своим клиентам, но и всем заинтересованным специалистам!